Changement de PM ,ok en disant que l’ancien directeur du SAMIFIN Mamitiana Rajaonarison peu importe même celui du BIANCO ,quoi d’autres ? sûrement des organismes censés de combattre la CORRUPTION nous démontrent la bonne volonté d’imposer la culture du résultat .
– Paradoxalement ,sous Radomelina l’existence du SAMIFIN n’avait pas empêché la culture malsaine du non avancement et du résultat ,plutôt parlons des résultats médiocres .
– Monsieur le PM et Colonel ,essayez de changer plutôt les rituels néfastes qui minent ce pays depuis des décennies car la refondation dont on parle demande un changement structurel sur les façons d’agir en rupture avec le passé .
– Imposer la culture de résultat commence déjà par le changement de mentalité ,imposer la culture d’honnêteté .Pour ce faire ,le résultat demande pour y parvenir un changement dans l’élaboration d’une feuille de route afin d’accomplir des programmes sociétaux .N’est -ce pas . Les promesses d’ivrogne on en a beaucoup entendu sans qu’il y ait vraiment de changement pourtant les urgences sont nombreuses . ,
– Paupérisation généralisée. PIB/PPA faible en classant Madagascar parmi les pays les moins avancés.
– Absence de productivités ( augmentation des prix du PPN).
– Système éducatif ,car beaucoup d’enfants ne sont pas scolarisés pour faute de moyens (inacceptable ).
– Insécurité .
– Les infrastructures calamiteuses que ce soit dans les agglomérations ou les RN .
– Taux de chômage élevé ,.
– Salaire bas en général pour les travailleurs pauvres .
– Saleté car les ordures s’amoncellent partout sans responsable .
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La liste n’est pas exhaustive et longue.
Il ne s’agit pas de faire de casting mais d’agir réellement pour faire développer ce pays car il était temps de décoller Monsieur les responsables malgré vos parcours disons modestes .